Integração de comissões ao salário
Já ouviu falar de integrar comissões ao salário? Com certeza é um direito seu que tem comissões!
As integrações de comissões ao salário geram reflexos, com obrigação da empresa pagar todas as verbas trabalhistas sobre as comissões.
Vamos fazer as contas juntos, pensei no seguinte exemplo: o trabalhador tem salário fixo de R$ 2.000,00 e comissões de R$ 1.500,00, essas comissões acontecem todo mês e devem ser pagas por dentro com holerite. (mais…)
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